Utvecklingsledare, fördjupningsområde Folkhäsa

Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda / Organisationsutvecklarjobb / Göteborg
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla organisationsutvecklarjobb i Göteborg, Mölndal, Partille, Kungälv, Lerum eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda i Göteborg

Stadsdelsförvaltningen Örgryte-Härlanda ligger i östra Göteborg och har nästan 55 000 invånare. På uppdrag av stadsdelsnämnden erbjuder förvaltningen stöd och service till invånarna inom områdena förskola, skola, äldreomsorg, individ- och familjeomsorg, funktionshinder, hemsjukvård samt fritid och kultur. Förvaltningen har också uppdraget att ordna sjukhusundervisning för barn. Kvalitet, samhällsplanering, folkhälsa och miljö är viktiga områden för förvaltningen. Cirka 3 500 personer är anställda i Örgryte-Härlanda stadsdelsförvaltning och arbetar inom alla de områden som politikerna i stadsdelsnämnden har ansvar för.

Publiceringsdatum
2011-01-21

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som drivs av en vilja att arbeta för ett långsiktigt hållbart Göteborg. Du arbetar inåt i den egna stadsdelsförvaltningen med verksamhetsutveckling och övergripande processer och projekt, samt utåtriktat med alla tre dimensioner inom hållbar utveckling. Som utvecklingsledare kommer du att arbeta vid en av förvaltningens stödfunktioner - Utveckling.
Som utvecklingsledare ger du specialist- och metodstöd i sektorernas arbete vad gäller folkhälsoarbetet. Utvecklingsavdelningen fungerar som internkonsult men är också initiativtagare för olika gränsöverskridande processer.
Inom avdelningen finns utvecklingsledare med olika specialistkompetenser som huvudsakligen arbetar i team. Då utvecklingsavdelningens roll i förvaltningen är att erbjuda metod- och processtöd, kommer alla utvecklingsledare att involveras i uppdrag utanför det egna fördjupningsområdet.
Du arbetar på uppdrag av förvaltningsledning och ska ha ett konsultativt och situationsanpassat arbetssätt och ska bidra till hållbar utveckling i stadsdelen och staden genom att
• omvärldsbevaka, analysera och omsätta detta till strategi
• påverka och ge stöd i förvaltningen att tillämpa dessa strategier som leder till verksamhetsutveckling
• utveckla, tillämpa och lära ut metoder och verktyg i förbättringsarbete
• säkerställa att de beslut, riktlinjer, regler och lagar som gäller inom området följs
• följa upp och kontrollera resultaten
Utvecklingsledaren med fördjupning folkhälsa utgör en stödresurs i sektorernas folkhälsoarbete och ger råd, stöd, och medverkar i framtagandet av strategier utifrån nationella, regionala och lokala folkhälsomål.
I arbetsuppgifterna ingår att identifiera, strukturera, analysera och presentera fakta och trender som påverkar livsvillkoren för människor i stadsdelen och ur ett "helastadenperspektiv".
Utvecklingsledaren har en drivande roll i stadsdelens arbete med den sociala dimensionen i stadsutvecklingen. Du ska stödja sektorernas arbete för en jämlik hälsa hos befolkningen i stadsdelen. Du följer upp insatser och återkopplar effekter av förvaltningens folkhälsoarbete och bidrar därigenom till ett kontinuerligt förbättringsarbete.
I den nya stadsdelen har ett arbete inletts för att bygga upp en ny struktur för folkhälsoarbetet, ett arbete som du nu kommer få ansvar för att fullfölja. Du kommer att ansvara för samordning av folkhälsorådets arbete.

Kvalifikationer
Du som söker skall ha högskoleexamen. Högskoleutbildning med inriktning mot folkhälsovetenskap är meriterande, så även högskoleutbildning som är längre än tre år.
Som utvecklingsledare ska du ha förmåga
• att förstå organisationens sätt att fungera och utvecklas, exempelvis hur visioner, mål, värderingar, strategier, strukturer, regler och kulturer inverkar och påverkar genomförandet av uppdraget
• att påverka andra, leda och driva uppdrag mot angivna mål
• att självständigt planera, driva och fullfölja processer
• att skapa och tillämpa relevanta system och metoder vilket kräver kunskaper inom projekt och processledning
• till helhetssyn och analytisk förmåga samt att hantera komplexa sammanhang
• att samarbeta och kommunicera Du som söker skall ha minst två års yrkeserfarenhet inom området samt erfarenhet av att arbeta med mål och uppföljning.

Arbetstider och omfattning
Heltid. Dagtid. Arbetstiden är i huvudsak förlagd till dagtid men viss kvälltjänstgöring förekommer. Tillsvidareanställning, tillträde: Tillträde sker snarast eller efter överenskommelse

Ersättning
Månadslön

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2011-02-03
Ange följande referens när du ansöker: 9/11
Ansökan kan tyvärr inte göras via e-post.
Ansökan sker via företagets webbplats.

Kontakt
Mette Järvsén, 031/365 63 29

Facklig kontakt
Ingela Johansson, 031-365 66 09
Leilla Bezazzi, 031-368 57 51

Företag
Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda

Adress
Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda
40482 Göteborg

Jobbnummer
828193

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Göteborgs stad, SDF Örgryte-Härlanda: