Utvecklingsinriktad chef till HR-verksamhet
Unik Resurs I Sverige AB / Administratörsjobb / Linköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Linköping,
Mjölby,
Åtvidaberg,
Finspång,
Motala eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Unik Resurs I Sverige AB i Linköping,
Mjölby,
Åtvidaberg,
Finspång,
Motala eller i
hela Sverige Företagspresentation:
I en stor och innovativ kommun som Linköping har kommunledningsförvaltningen en viktig central samordnande roll. Genom att ge service och stöd till medborgare, företag, organisationer och andra förvaltningar skapas goda möjligheter att utvecklas och förverkliga idéer.
Att arbeta inom denna mångfacetterade förvaltning är att vara med och göra skillnad - att faktiskt påverka samhällsutvecklingen. De många olika uppdragen berör de flesta Linköpingsbors liv och bidrar med ett långsiktigt perspektiv till bland annat ökad social och ekologisk hållbarhet samt förbättrad tillgänglighet i samhället.
Inom förvaltningen ryms allt från framåtblickande strategiarbete, modern kommunikation och effektiv administration till ett ambitiöst arbete med kompetensförsörjning samt trygghet och säkerhet i hela kommunen. Allt det där grundläggande som behövs i en kommun som växer och utvecklas.
"Där idéer blir verklighet" utgör tillsammans med kommunens kärnvärden "modiga, mänskliga och mångfasetterade" uttryck för Linköpings kommuns identitet och ska genomsyra allt och alla i organisationen. En viktig utgångspunkt för denna identitet är decentraliserad styrning, där chefer och medarbetare tar stort ansvar för verksamheten och tar till vara på idéer som kan utveckla densamma. Linköpings kommun är en spännande, utvecklande och dynamisk arbetsplats där engagemang gör idéer blir till verklighet.
HR-verksamhet är en del av kommunledningsförvaltningen och chefen för HR-verksamhet är direkt underställd stabschefen. HR-verksamhet stöttar bland annat förvaltningarna i kompetensförsörjningsarbetet med målsättning att Linköpings kommun ska vara en attraktiv arbetsgivare.
HR-verksamhet arbetar efter väl beprövade processer med kvalitet och kundfokus. Verksamheten är till viss del finansierad via ett centralt avtal som tecknas på årsbasis med HR-direktören och resten finansieras via försäljning av tjänster som exempelvis rekrytering intern inom organisationen. I det centrala avtalet ingår bland annat att samordna och driva kommunövergripande personalfrågor såsom personalprocesserna, internwebb, utbildningar, akademier, ledardagar, hälsoarbete, medarbetardriven innovation samt jämställdhet och mångfald.
HR-verksamhet arbetar aktivt med kommunens kärnvärden och det finns ett väl uppbyggt arbete kring systematiska arbetsmiljöfrågor på arbetsplatsen.
Arbetsuppgifter och ansvarsområden:
I uppdraget som chef för HR-verksamhet ingår ansvar för personal-, ekonomi- och verksamhet. Det är cirka 20 medarbetare i varierade roller som exempelvis HR-konsulter, administratör, kommunikatör, verksamhetsutvecklare och innovationsledare.
Uppdraget är brett och innefattar allt från att styra, leda och utveckla verksamheten till att själv baserat på efterfrågan agera konsult. Uppdraget innebär mycket varierande arbetsuppgifter med stort behov av flexibilitet och anpassning. Du ingår i HR-direktörens nätverk och en av dina viktigaste samarbetspartners är personalcheferna i kommunen.
Genom att ha ett strukturerat arbetssätt för kompetensförsörjning ska kommunen på alla nivåer ha rätt kompetens för uppdragen, nå målen med god kvalitet och möta framtida utmaningar. I uppdraget ingår bland annat att ansvara för:
• att de kommunövergripande personalprocesserna är effektiva, flexibla och ändamålsenliga på en kommunövergripande nivå
• driva kommunövergripande program och utbildningar
• marknadsföring av kommunen som arbetsgivare
• kommunövergripande hälsoarbete och systematiskt arbetsmiljöarbete
• att ansvara för hållbarhetsfrågor för kommunen som arbetsgivare
Publiceringsdatum2017-05-03ProfilVi söker dig som har chefs- och ledarerfarenhet, har förståelse för det kommunala uppdraget och att verka i en politiskt styrd organisation. Du utgår i ditt ledarskap från en god självkänsla och stabil inre trygghet som gör att du vågar utmana och har en förmåga att tänka nytt.
Vi söker dig som är relationsskapande, mål- och resultatorienterad, har driv och är en god kommunikatör. Vi vill att du kan arbeta systematiskt och metodiskt enligt fastlagda processer och rutiner samt att du är kreativ och förändringsorienterad. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Du har akademisk utbildning inom personal-/beteendevetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten, samt erfarenhet av strategiskt och operativt personalarbete inom flera olika områden exempelvis kompetensförsörjning och arbetsmiljö. Vi vill att du har erfarenhet av tjänsteutveckling och tjänster inom HR. Våra krav och förväntningar på dig kommer att vara höga. Inte minst förväntar vi oss att du med stort engagemang bidrar till att vi gör idéer till verklighet.
Ansök redan idag!:
Anställningens omfattning
Heltid, tillsvidare.
Tillträde
Enligt överenskommelse.
Kontaktpersoner
Jonas Henriksson, rekryteringskonsult Unik resurs, tel. 076-778 15 05
Maria Kreese, stabschef, tel.
Janin Tekkeden, SACO, tel. 013-20 67 80
Britt-Marie Sandström, Vision, tel. 013-20 71 40
Ansökan
Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter.
Vi tar helst emot din ansökan via databasen, men om du tycker detta är känsligt är du naturligtvis välkommen med din ansökan direkt till ansvarig rekryterare.
Ansvarig rekryterare är Jonas Henrikson och nås på 076-7781505 eller på
jonas.henrikson@unikresurs.se Väl mött!
Unik Resurs:
Välkommen till Unik Resurs!
Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång
Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.
Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.
Lycka till!
Varaktighet, arbetstid
Heltid Tillsvidareanställning
ErsättningFast månadslön
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2017-05-21
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktJonas Henrikson 076-7781505
FöretagUnik Resurs i Sverige AB
AdressUnik Resurs i Sverige AB
Skyttegatan 2
58230 Linköping
KontorsadressSkyttegatan 2 58230 Linköping
Jobbnummer 3474996
Observera att sista ansökningsdag har passerat.