Systemförvaltare på HR-avdelningen
Markaryds Kommun / Datajobb / Markaryd
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla datajobb i Markaryd,
Osby,
Örkelljunga,
Hässleholm,
Perstorp eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Markaryds Kommun i Markaryd,
Älmhult,
Ljungby,
Växjö eller i
hela Sverige Markaryds kommun är en naturnära och välskött, småländsk gränsbygd, här växer och utvecklas människor och företag i en kreativ och hållbar miljö.
Vårt uppdrag är att skapa goda förutsättningar för alla medborgare, besökare och näringsidkare i vår kommun. Samverkan med den ideella sektorn och näringslivet är således en viktig del av vårt utvecklingsarbete.
Som arbetsgivare vill vi se och ta vara på möjligheter. Det skapar potential att bygga och utveckla kommunen tillsammans, för det är just tillsammans som vi gör varandra bättre. Engagemang, tillit, tillsammans - det är vår värdegrund och den tar vi på stort allvar. Hos oss finner du kompetenta och engagerade kollegor och chefer. Som vår medarbetare tror vi på dig, stöttar dig i ditt uppdrag och välkomnar dig att bli en del av en positiv gemenskap.
Jobbet som systemförvaltare är nu ledigt för dig att söka när en av våra medarbetare tar sig an nya utmaningar. Vi erbjuder dig en intressant och utvecklande arbetsplats med trevliga kollegor. Vår arbetsmiljö bygger på Markaryds kommunen vision "Möjligheternas Markaryd - tillsammans gör vi varandra bättre". Vi strävar efter att göra varandra bättre genom att arbeta utifrån värdegrunden där fokus finns på engagemang, tillit och att arbeta tillsammans.
Vilka är vi?
HR-avdelningen i Markaryds kommun befinner sig i en intressant och spännande utvecklingsfas med stort fokus på digitalisering och att utveckla löneprocessens olika delar. Vi som arbetar på avdelningen är alla delaktiga i arbetet med att skapa bästa möjliga förutsättningar för ett hållbart och utvecklande arbetsliv för medarbetarna inom våra olika verksamheter. Vi är en avdelning med sju medarbetare som arbetar tillsammans inom HR-och löneområdet.
Vi söker nu en systemförvaltare till HR-avdelningen som i sitt uppdrag ansvarar för att förvalta, underhålla och utveckla vårt lönesystem samt att hålla samman och leda avdelningens lönearbete.
Publiceringsdatum2023-05-23Arbetsuppgifter• Förvalta och underhålla vårt lönesystem och relaterade applikationer, säkerställa att det fungerar korrekt och möta verksamhetens behov.
• Utveckla och implementera förbättringar och anpassningar i systemen för att möta verksamhetens behov.
• Hantera teknisk support och utbildning för användare inom löneadministrationen.
• Arbeta tätt tillsammans med våra lönespecialister och chefer för att säkerställa att systemet stödjer de aktuella kraven och att arbetsflödena är optimerade.
• Utföra kontinuerliga systemuppgraderingar och felsökningar för att säkerställa en smidig löneprocess.
• Delta i projekt för att införa nya stödsystem och funktionaliteter inom löneadministrationen.
• Identifiera och implementera förbättringar av processer och digitala verktyg för att effektivisera lönehanteringen och driva digitaliseringsinitiativ.
• Som avdelningens systemförvaltare planerar du själv dina dagar och du tar ett stort ansvar för dina frågor och driver ärenden från start till mål och har stor möjlighet att påverka det utvecklingsarbete som pågår inom avdelningen.
Vem är du?
Du som söker är systemförvaltare eller har annan relevant utbildning och erfarenhet. Vi förutsätter en god vana av användandet av digitala verktyg och verksamhetssystem. Det är meriterande om du har erfarenhet av systemförvaltning, gärna kunskaper i Personec och av arbete med löneprocesser. Det är en fördel om du har erfarenhet av GDPR då en del av den information som finns i systemen är känsliga personuppgifter. Det är en fördel om du har erfarenhet av att arbetat i en politiskt styrd verksamhet.
Som person är du nyfiken, vågar ifrågasätta och tänka nytt. Du är strukturerad och analytisk med god förmåga att se helheten. För att lyckas i tjänsten behöver du vara utvecklingsorienterad, ha stark egen drivkraft samt ta ett stort eget ansvar. Tjänsten innehåller många samarbetsytor och därför behöver du vara kommunikativ, lyhörd och skicklig på att skapa goda relationer.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid eller enligt överenskommelse.
Är du vår nya kollega?
Då kommer du att få en spännande möjlighet att vara en nyckelperson inom lönehantering i Markaryds kommun och bidra till att utveckla vår löneprocess och driva digitaliseringsarbete. Välkommen med din ansökan!
Sista ansökningsdag 2023-06-13, urval kommer att ske löpande.
Ersättning Individuell lönesättning
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-06-13
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Markaryds kommun (org.nr 212000-0654),
http://www.markaryd.se/ Kontakt Nås via kommunens växel
Fackliga Företrädare
0433-72000 Jobbnummer 7806233
Observera att sista ansökningsdag har passerat.