STF Stationschef till Statoil Vikingagatan, Örnsköldsvik
SFR (Statoil Fuel and Retail) / Kassapersonalsjobb / Örnsköldsvik
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla kassapersonalsjobb i Örnsköldsvik,
Nordmaling,
Kramfors,
Bjurholm,
Sollefteå eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos SFR (Statoil Fuel and Retail) i Örnsköldsvik,
Umeå,
Sundsvall,
Östersund,
Luleå eller i
hela Sverige Är du redo att ta nästa steg och vill utvecklas som ledare?
Vi söker nu en Ställföreträdande Stationschef
Vill du arbeta med ledarskap och service hos en av Sveriges mest framgångsrika stationskedjor? Vi på Statoil arbetar ständigt med personalutveckling och kompetensförsörjning för våra 3 500 medarbetare på våra 700 stationer runt om i Sverige. Vi söker nu en engagerad ledare till en av våra stationer.
Som Ställföreträdande Stationschef bildar du ett tight team med Stationschefen och rustas för att i framtiden driva din egen station. Du kommer under din tid som STF Stationschef att genomgå ett antal utbildningar, så väl teoretiska som praktiska, för att bli trygg och stark i din roll. Som STF Stationschef deltar du aktivt i de dagliga uppgifterna och i kontakterna med kunder precis som övriga säljare. Utöver detta samarbetar du dessutom med Stationschefen i uppgifter som att leda och motivera personalen och följa upp verksamheten i enlighet med de aktuella konceptkraven.
När Stationschefen inte är på plats ansvarar du för stationen och övriga i teamet i dennes ställe. Arbetsuppgifterna är omväxlande och arbetstempot stundtals hektiskt. Både små och stora problem måste lösas och ingen arbetsdag är den andra lik, med ett undantag - kunden är alltid i fokus!
Arbetstiden är varierande på schema, även kvällar och helger ingår.
För att få veta mer om vad jobbet på stationen handlar om, kika på vår film och träffa kollegorna!
Vi söker dig som är modig, självständig och har en inre egen drivkraft. En person som också har lätt för att samarbeta och motivera andra och som också trivs i en händelserik miljö, stämmer också in på dig. För att trivas i rollen behöver du vara anpassningsbar, energisk och beredd att kämpa för att nå utmärka resultat. Ditt sinne för struktur och ordning hjälper dig att lyckas och du bidrar med positiv energi, initiativ och handlingskraft.
Då rollen är ett steg mot Stationschefstjänsten ska du ha ambitionen och viljan att utvecklas till en framtida ledare inom Statoil. För rätt person finns också möjlighet att få en plats i Statoils ledarprogram.
Rollen kräver att du har jobbat med försäljning tidigare och uppvisat goda resultat. Erfarenhet av ledarroller eller liknande arbete är meriterande. Du måste fyllt 18 år, ha minst gymnasiekompetens samt B-körkort.
Varför ska DU välja en karriär inom Statoil?
• Vi är en plantskola för ledare!
Vi rekryterar alltid i första hand internt, vi tror på att ge våra befintliga medarbetare en chans till utveckling och nya utmaningar. Därför är det viktigt att som Ställföreträdande vara uppmärksam och ständigt letar efter nya talanger i sitt team. För att du ska lyckas i ditt ledarskap och fortsätta utvecklas erbjuds våra Ställföreträdande en ledarskapsutbildning. I ledarskapsprogrammet tränas man under 1 år för att framgångsrikt kunna driva en Statoil station.
- Vi är en av Sveriges mest framgångsrika stationskedjor
Statoil Fuel & Retail AB är ett av Sveriges ledande drivmedelsbolag. I den svenska verksamheten ingår 700 drivmedelsstationer, vi finns över hela landet och erbjuder förutom drivmedel, service och kunskap även fräsch och näringsrik mat, ekologiskt och Fairtrade-märkt kaffe, biluthyrning och biltvätt.
• Du får stora möjligheter att utvecklas både personligt och inom försäljning genom våra interna utbildningar
Som nyanställd på Statoil får du genomföra en introduktionsutbildning. Utbildningen innefattar alla delar du behöver för att känna dig säker i din roll och kunna ge våra kunder bästa möjliga service. För att säkerhetsställa att vi hela tiden har rätt kompetensnivå på stationerna utbildas personalen kontinuerligt inom service, försäljning, miljö och säkerhet.
• Vi har ett innovativt klimat med omtanke om kunder, kollegor och om vår miljö
I januari 2009 beslutade vi att internt anta en miljöstrategi som vi kallar 50-50-50. Vår ambition är att till 2020 halvera våra egna koldioxidutsläpp, att halvera våra energikostnader och att 50 procent av konsumenterna då uppfattar att vi är det drivmedelsbolaget som gör mest för miljön.
• Vi är en plantskola för ledare, för dig som visar vad du vill finns det många möjligheter!
Vi rekryterar alltid i första hand internt. Vi tror på att alltid börja med att ge våra befintliga medarbetare chans till utveckling och nya utmaningar. För dig som visar engagemang, mod och öppenhet för förändring är möjligheterna stora.
Passar ovanstående beskrivning in på dig samt är du redo att bli en del av vårt team?
Läs mer om att jobba på Statoil på
www.statoil.se/jobb eller på
www.careerbook.se/statoilApplikation slutdatum: 2016-01-20
Kontaktperson: Gabriel Baudin
Mejl:
gbaud@statoilfuelretail.comTelefonnummer: 0660-13744
Vårt sätt att vara beskrivs av "ACT with PRIDE ", vårt DNA. "ACT with PRIDE" utgör kärnan i vårt företag. Det är vår koncerngemensamma guide till hur vi ska göra saker - hur vi gör affärer, hur vi agerar mot varandra och mot andra. PRIDE står för P=People, R=Results, I=Improvment, D=Development, E= Entrepreneurship. Vill Du bidra till vår väg framåt och till att underlätta våra kunders vardag?
Publiceringsdatum2015-12-30KörkortskravB
Varaktighet, arbetstid
FULLTIME PERMANENT
ErsättningSALARY
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2016-01-20
Ange följande referens när du ansöker: 38881
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktGabriel Baudin
FöretagSFR (Statoil Fuel and Retail)
AdressSFR (Statoil Fuel and Retail)
ÖRNSKÖLDSVIK_27040 STATOIL VIKINGAGATAN 3 Post n
89135 Örnsköldsvik
KontorsadressÖRNSKÖLDSVIK_27040 STATOIL VIKINGAGATAN 3 Post n
Jobbnummer 2598113
Observera att sista ansökningsdag har passerat.