Sakkunnig till Vård- och omsorgskontoret
Norrköpings kommun / Organisationsutvecklarjobb / Norrköping
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla organisationsutvecklarjobb i Norrköping,
Söderköping,
Finspång,
Linköping,
Katrineholm eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Norrköpings kommun i Norrköping,
Söderköping,
Linköping,
Åtvidaberg,
Motala eller i
hela Sverige KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.
Söker du ett utmanade och stimulerande arbete inom en viktig och meningsfull verksamhet? Då kan rollen som sakkunnig vara något för dig!
Vilka är vi?
Vård- och omsorgskontoret har cirka 4 000 medarbetare som tillsammans tillhandahåller stöd, vård och omsorg till människor i livets olika skeden. Den kommunalt drivna vård- och omsorgsverksamheten är indelad i tre områden: ordinärt boende, särskilt boende för äldre personer och verksamheter för personer med funktionsnedsättning. Därutöver finns också verksamheter som drivs i privat regi på nämndens uppdrag.
Beställnings- och uppföljningsenheten på vård- och omsorgskontoret ansvarar bland annat för att beställa och följa upp all verksamhet inom vård- och omsorgsnämndens ansvarsområde. Enheten består av olika professioner som till exempel medicinskt ansvarig sjuksköterska, säkerhetssamordnare, utredare och sakkunniga vilka besitter en stor kompetens inom sina olika ansvarsområden.
Vi söker nu en sakkunnig med som tillsammans med kollegor ska jobba med verksamhetsuppföljning till vår beställnings- och uppföljningsenhet på vård- och omsorgskontoret. Som sakkunnig inom området för verksamhetsuppföljning kommer du spela en viktig roll i att säkerställa hög kvalitet och god effektivitet inom vår verksamhet.
Publiceringsdatum2023-03-03ArbetsuppgifterDina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att följa upp verksamheter inom nämndens ansvarsområde utifrån gällande lagstiftning och antagen riktlinje. Du analyserar orsakssamband och rapporterar om resultat och framgångar samt rekommendera förbättringar och åtgärder.
Du arbetar tillsammans med kollegor på enheten och tillsammans med kollegor från andra enheter för att kunna få fram en helhetsbild av verksamheten som följs upp. I rollen som sakkunnig angående verksamhetsuppföljning får du arbeta med ett utvecklande uppdrag och en möjlighet att prova olika metoder för att på bästa sätt utveckla vård- och omsorgsverksamheten.
I din roll som sakkunnig arbetar du processorienterat genom att till exempel genomföra strukturerade uppföljningar som syftar till att kvaliteten inom specifikt ansvarsområde höjs. Framtagna uppföljningsrapporter redovisas till nämnd och publiceras internt.
Vi erbjuder dig ett utmanade och stimulerande arbete inom en viktig och meningsfull verksamhet. Du kommer att ha möjlighet att arbeta med kompetenta kollegor i en organisation som värderar både samarbete och självständighet.
Vem är du?
Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom relevant område. Vi ser gärna att du har erfarenhet av verksamhetsuppföljning och kvalitetsarbete och/eller erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet eller vård- och omsorg.
Du har goda kunskaper i socialtjänstlagen (SoL), lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS), hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och du får gärna vara insatt i andra lagområden för kommunal verksamhet.
Som person är du ansvarstagande, kommunikativ och har en förmåga att skapa goda relationer med olika aktörer. Du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade omständigheter och krav.
Du är nyfiket intresserad av orsakssamband och vill tillskansa dig kunskap kring varför ett specifikt händelseförlopp ägt rum. Du drivs av utveckling och trivs med att samarbeta och samverka med andra för att nå gemensamt uppsatta mål på ett effektivt sätt.
Låter detta intressant? Ansök nu och bli en del av vårt team!
Information om tjänsten
Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Arbetstid: Dag
Sista ansökningsdatum: 26 mars
Kontakt: Verksamhetschef Elisabeth Heigl på 011-15 10 86,
elisabeth.heigl@norrkoping.se eller rekryteringsspecialist Robert Brandt på 011-15 16 21,
robert.brandt@norrkoping.seVi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Ersättning Månadslön
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2023-03-26
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Norrköpings kommun (org.nr 212000-0456),
http://www.norrkoping.se Jobbnummer 7506875
Observera att sista ansökningsdag har passerat.