Lönechef till Säpo
Harvey Nash AB / Ekonomichefsjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Harvey Nash AB i Stockholm,
Solna,
Danderyd,
Huddinge,
Upplands Väsby eller i
hela Sverige Vill du bidra i arbetet med att skydda Sverige och vår demokrati och därmed göra skillnad på riktigt? Nu söker vi dig som vill leda lönegruppensarbete och utveckla myndighetens löneprocess tillsammans med medarbetarna.
HR-enheten ansvarar för den strategiska kompetensförsörjningen och planerar, samordnar, utvecklar samt följer upp myndighetens arbetsgivarpolitik. Lönegruppen ansvarar för hela löneprocessen och kommer att utökas med personaladministrativa resurser. Som lönechef ingår du i HR-enhetens ledningsgrupp.
Tillsammans med HR-chefen och de övriga cheferna kommer du att leda, driva och utveckla HR-enhetens verksamhet. Som lönechef driver du utvecklingen av löneprocessen, både rent allmänt och i riktning mot ett mer processorienterat arbetssätt. Ett viktigt område inom utvecklingsarbetet är kvalitetsarbetet inom lönehanteringen.
Ditt ansvarsområde kommer främst innebära ansvar för:
• utveckling av myndighetens löneprocess
• att tillsammans med medarbetarna utveckla löneadministrationen
• arbetslednings- och arbetsgivaransvar för medarbetarna i gruppen
• att delat och aktivt bidra i HR-enhetens ledningsgrupp och verka för att vår verksamhet utvecklas och ständigt förbättras.
Din kompetens och dina egenskaper
För tjänsten krävs att du har:
• relevant eftergymnasial utbildning
• bred erfarenhet av flerårigt lönearbete
• vana att läsa och tolka lagar och avtal på området
• god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
Det är meriterande om du har:
• erfarenhet av lönearbete på statlig myndighet eller annan offentlig verksamhet
• ledar- och chefserfarenhet
• erfarenhet av att arbeta i personaladministrativa system
• erfarenhet av utvecklingsarbete kring kvalitet, säkerhet och effektivitet i löneprocessen
Publiceringsdatum2018-02-19Dina egenskaperVi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och särskilt att du:
• har förmåga att verka utifrån ett helhetsperspektiv
• har god samarbetsförmåga och lätt för att skapa och upprätthålla kontakter
• har integritet och mod att fatta beslut
• är strukturerad och noggrann
• har förmåga att prioritera utifrån verksamhetens bästa och vad situationen kräver. Du behöver växla mellan planerad och händelsestyrd verksamhet.
• är tydlig med förväntningar och med att följa upp resultat
Säkerhetspolisen har drygt 1 200 medarbetare med olika bakgrund såsom polis, samhällsvetare, tekniker, administratör, språkvetare, jurist, ingenjör och psykolog. Tillsammans arbetar vi mot Säkerhetspolisens vision, "Ett säkert Sverige", för att värna det öppna och demokratiska samhället. Huvudkontoret ligger i Solna med verksamhet över hela landet. Läs mer om Säkerhetspolisen på vår webb och i vår årsbok.
Varaktighet, arbetstid
Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tjänsten är placerad på Säpo i Solna. Svenskt medborgarskap är ett villkor. Ett krav för att få anställning är godkänt resultat efter säkerhetsprövning med registerkontroll.
ErsättningSäpo omfattas av det statliga kollektivavtalet. Säkerhetspolisen erbjuder goda möjligheter till friskvård i våra egna träningslokaler där både individuell träning och gruppträning erbjuds. Vi tillämpar individuell lönesättning.
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-03-12
Ange följande referens när du ansöker: Ref nr 2018-2697
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktLinda Josephson 076-7981368
FöretagHARVEY NASH AB
AdressHARVEY NASH AB
BOX 843
10136 STOCKHOLM
KontorsadressKUNGSBRON 1 E
Jobbnummer 3972518
Observera att sista ansökningsdag har passerat.