HR-konsult till vårt team i Malmö
Polismyndigheten, HR-avdelningen / Administratörsjobb / Malmö
2024-05-20
Visa alla administratörsjobb i Malmö,
Burlöv,
Lomma,
Staffanstorp,
Vellinge eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Polismyndigheten, HR-avdelningen i Malmö,
Helsingborg,
Kristianstad,
Växjö,
Borås eller i
hela Sverige Är du redo för en större uppgift? Hos oss kommer du tillsammans med engagerade kollegor att utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.
Polismyndighetens uppdrag är att minska brottsligheten och öka tryggheten i samhället. Myndigheten består av ca 38 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner och ett antal nationella avdelningar där HR-avdelningen är en av dem.
HR i region Syd har i uppdrag att driva de myndighetsgemensamma målsättningarna inom arbetsgivarutveckling, kompetensförsörjning, chef- och medarbetarskap, arbetsmiljö och kultur. HR-Syd leds av en HR-chef och två gruppchefer och består av ca 20 medarbetare. Inom HR Syd finns HR-konsulter, HR-partners samt HR-specialister med olika inriktningar.
Vi söker nu en HR-konsult som vill vara med i utvecklingen av Sveriges största myndighet. Hos oss kommer du att ingå i ett team av 20 härliga, kompetenta och engagerade kollegor.
Publiceringsdatum2024-05-20ArbetsuppgifterVi tror på dig och din förmåga och därför ger vi dig ett stort utrymme i din roll som HR-konsult. HR-Syds huvuduppdrag är att ge samtliga chefer förutsättningar att leda och utveckla sina verksamheter. Som HR-konsult är du, tillsammans med dina HR-kollegor, en viktig del i detta arbete. Som HR-konsult agerar du med stor grad av personlig mognad och integritet samt har en god förmåga att skapa och bibehålla goda relationer. Arbetsuppgifterna är varierande och du kommer att samarbeta med och vara ett stöd för dina HR-kollegor i administrativa och operativa HR-frågor.
KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har:
• akademisk utbildning inom HR-området alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• minst två års arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant
• goda kunskaper i Office-paketet samt väl utvecklad förmåga och god vana att hantera materia i Excel.
• mycket goda kunskaper i svenska både i tal och skrift
Det är meriterande om du utöver ovan har:
• erfarenhet av liknande HR-arbete/roll inom närliggande tid
• arbetat med liknade arbetsuppgifter inom offentlig verksamhet
Dina personliga egenskaperFör att bli framgångsrik och trivas i rollen är det viktigt att du har en god helhetssyn, är du trygg i din HR-roll samt tycker om mixen av olika frågor. Du tillämpar ett resultatinriktat och strukturerat arbetssätt och med en god pedagogisk förmåga kan du omsätta strategier till handling. Vidare ser vi att du är analytisk, har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och vidmakthålla dessa, har ett reflekterande och coachande förhållningssätt med god förmåga att lyssna, föra konstruktiv dialog och samarbeta.
För att lyckas i rollen är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och arbetar på ett självgående sätt för att uppnå goda resultat. Vidare kan du planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.
Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
ÖVRIGT
Arbetsort: Malmö
Arbetstid: Flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Funktion: HR-konsult
Från och med maj 2024 använder vi inte personligt brev i våra rekryterings-processer. Vi ber dig istället att bifoga ditt CV där du tydligt beskriver på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Du kan se den kompletta kravprofilen i jobbannonsen.
Utöver CV behöver du även besvara ett antal urvalsfrågor som en del av din ansökan. Dessa frågor utgår från aktuell kravprofil och ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.
Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.
En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.
Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på:
https://polisen.se/erbjudandeVi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.
Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss samtal och mail från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.
Ersättning Enligt avtal.
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-05-31
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Arbetsgivarens referens Arbetsgivarens referens för detta jobb är "C190195/2024".
Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Polismyndigheten (org.nr 202100-0076)
Arbetsplats Polismyndigheten, HR-avdelningen
Kontakt HR-konsult
Peter Persson
peter-p.persson@polisen.se Jobbnummer 8690220