HR-chef till Lasarettet i Enköping
Randstad AB / Ekonomichefsjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla ekonomichefsjobb i Uppsala,
Östhammar,
Sigtuna,
Österåker,
Håbo eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Randstad AB i Uppsala,
Östhammar,
Sigtuna,
Österåker,
Håbo eller i
hela Sverige Publiceringsdatum2024-04-30Dina arbetsuppgifterHR-chef till Lasarettet i Enköping
Region Uppsala ska främja hälsa och förbättra livskvaliteten hos invånarna. Region Uppsala tar fasta på förmåga till förnyelse och tar ansvar för en hållbar utveckling. Region Uppsala arbetar för ett gott liv i en nyskapande kunskapsregion med internationell lyskraft. En nyskapande region, en växande region - en region för alla. HR-avdelningen är organiserad inom Regionkontoret och arbetar på uppdrag av regionledningen med ansvar för det övergripande strategiska HR-arbetet inom Region Uppsala.
Lasarettet i Enköping är ett länsdelssjukhus med cirka 750 anställda. Lasarettet i Enköping är beläget i en region som expanderar och har goda kommunikationer till Stockholm, Uppsala och Västerås. Läs gärna mer om oss på
www.regionuppsala.seSom HR-chef inom Region Uppsala blir du en viktig del av en framåtblickande och utvecklande verksamhet, med fokus på att skapa värde för medarbetarna inom verksamheterna i regionen.
Ansvarsområden
I din roll som HR-chef på Lasarettet i Enköping driver och leder du det operativa och strategiska HR-arbetet inom verksamheten. HR-teamets uppdrag är att ge ett tillgängligt, kvalitativt och proaktivt stöd till lasarettets chefer i bland annat personalärenden, lönebildning, rehabilitering, arbetstidsfrågor och arbetsmiljöarbete av olika slag. Som HR-chef har du ansvar för verksamhet, personal och ekonomi. Du leder och inspirerar dina medarbetare i det dagliga operativa och proaktiva HR-arbetet inom sjukhusets verksamhet.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
Ansvara för och driva strategiska HR-frågor på uppdrag av HR-direktören samt förvaltningsdirektören för Lasarettet i Enköping.
Coacha dina medarbetare i det dagliga operativa HR-arbetet.
Aktivt bidra till och delta i ledningsgruppsarbetet, i både sjukhusledning och förvaltningsledning.
Stödja förvaltningsdirektören för Lasarettet i Enköping.
Vara föredragande för sjukhusstyrelsen samt inom samverkan.
Budget- och ekonomiskt ansvar för teamet.
HR-teamet består av HR-chef samt två HR-partners. Som HR-chef rapporterar du direkt till HR-direktören inom Region Uppsala.
KvalifikationerFör att lyckas i rollen behöver du:
Relevant utbildning inom HR eller annan utbildning, i kombination med relevant erfarenhet som verksamheten bedömer som likvärdig.
Flerårig erfarenhet av att arbeta brett med HR-frågor.
Erfarenhet av HR-chefsrollen eller motsvarande.
Aktuell ledarerfarenhet (minst tre år) med ansvar för verksamhet, personal och ekonomi.
Förmåga att uttrycka dig väl och pedagogiskt på svenska, i både tal och skrift.
God administrativ förmåga och vana av att använda kvalificerade stödsystem.
Vana av att arbeta på en strategisk nivå samt att driva frågor proaktivt och på ett strategiskt plan.
Flerårig erfarenhet av att tillämpa kollektivavtal såsom Allmänna Bestämmelser (AB).
Erfarenhet av att arbeta med förändringsarbete i en stor och komplex organisation.
Det är meriterande om du även har:
Erfarenhet av arbete inom politiskt styrd verksamhet, gärna inom hälso- och sjukvård.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, din inställning till arbetet och ditt engagemang i HR-frågor. Vi ser framför oss en person som trivs med variation i arbetsuppgifter, som tar sig an nya utmaningar och brinner för HR-frågor. För att bli framgångsrik i rollen som HR-chef krävs det att du är en trygg ledare som med ditt tillitsfulla ledarskap skapar engagemang, delaktighet och inspirerar till arbetsglädje.
Du har en god förmåga till flexibilitet och bibehåller ditt fokus på leverans. Du kan se den stora bilden och förmår samtidigt att bryta ner övergripande strategier och visioner till konkreta och realiserbara mål. Vidare så har du en förmåga att bygga relationer och skapar värde genom samverkan med andra. Ditt prestigelösa och lösningsorienterade arbetssätt motiverar dig att coacha och vägleda andra. Du har en god förmåga till flexibilitet och bibehåller ditt fokus på leverans.
Om företagetRegion Uppsala
Region Uppsala erbjuder:
Tjänsten är tillsvidare, 100%, med start enligt överenskommelse.
Inom Region Uppsala har alla chefer och ledare en viktig roll. Genom dig som chef kan medarbetare växa och bidra till ännu bättre service för medborgarna. Vi vill ge våra ledare rätt förutsättningar att lyckas i sin roll. Därför erbjuder vi bland annat flera ledarutbildningar för våra chefer. Hos oss får du förmåner som gör skillnad. Läs gärna mer på
https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/Vill du veta mer?
Rekryterande chef:
Sofia Birk, HR-direktör, 018-617 42 08
Fackliga representanter:
Vision - Christianne Simson, 018-6113251.
SACO - Leif Sandberg, 0706-741088.
Ledarna - Björn Gustafsson, 0171-451142
Övriga fackförbund nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00.
Vill du jobba med oss?
Välkommen med din ansökan.
Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.
Sista dag att ansöka är 15 maj 2024
I den här rekryteringen samarbetar Region Uppsala med Randstad. För mer information, kontakta gärna Lotta Carlsson, senior rekryteringskonsult, på 073 075 23 25.
Ersättning Ej specificerad
Så ansöker du Sista dag att ansöka är 2024-05-16
Klicka på denna länk för att göra din ansökan Omfattning Detta är ett heltidsjobb.
Arbetsgivare Randstad AB (org.nr 556242-1718)
Arbetsplats Region Uppsala
Kontakt Lotta Carlsson
lotta.carlsson@randstad.se +46730752325 Jobbnummer 8650300
Observera att sista ansökningsdag har passerat.