Gruppchef Digitaliserings HUB - Stockholm
Skanska / Supportteknikerjobb / Stockholm
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla supportteknikerjobb i Stockholm,
Solna,
Lidingö,
Sundbyberg,
Danderyd eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Skanska i Stockholm,
Solna,
Huddinge,
Järfälla,
Vaxholm eller i
hela Sverige Vill du vara med att leda och vidareutveckla vår Digitaliseringsstrategi?
Inom Skanska Sverige pågår ett omfattande arbete med att bygga upp ett nytt sätt att arbeta med att skapa verksamhetsstyrd IT bl a genom att etablera en ny IT-organisation. En huvuduppgift är att skapa långsiktighet och tydlighet i verksamhetens krav och behovsbild samt att leda exekveringen av den digitala strategin. Ett av fundamenten i den nya organisationen är utvecklingen av våra digitala förmågor. Utvecklingen sker genom att tillsammans med kärnverksamheten definiera och vidareutveckla vår Digitaliseringsstrategi och med den som ledstjärna initiera och exekvera de aktiviteter/projekt som leder oss till ett genomförande av strategin.
En intressant roll med positiva utmaningar!
Rollen som chef för DigitaliseringsHUB'en innebär ett ansvar för att styra, leda och samordna Digitala utvecklingsinitiativ, där ansvaret även kan innebära ett samordningsansvar för aktiviteter som drivs i andra delar av Skanska Sveriges verksamhet än den egna organisationen. Ansvaret innefattar även att etablera gemensamma operationella digitala plattformar i innovativt syfte.
Du ser till att upprätta och underhålla strukturen för hur vi driver digitala utvecklingsprojekt inom Skanska Sverige. Det ingår att leda projekt för realisering av vår Digitaliseringsstrategi i samarbete med olika parter inom verksamheten t.ex. Operationell Effektivitet.
En annan viktig uppgift är att samordna och koordinera de aktiviteter som drivs i andra delar av verksamheten med avsikt att höja vår digitala förmåga samt att tillse att dessa aktiviteter sker med teknologier och en IT-arkitektur i enlighet med våra definitioner och långsiktiga målsättningar. Det kan även innebära deltagande och kravställande för att bidra till Skanskas etablering av globala digitala tjänster.
I rollen ingår ett ansvar att identifiera och upprätta de operativa plattformar och tjänster som ska utgöra kärnan i skapandet av våra digitala förmågor. Detta ska ske på ett sätt som möjliggör en framtida överflyttning av förvaltningen till de befintliga Förvaltningsområdena i Skanska Sverige. Ett budgetansvar för samtliga utvecklingsaktiviteter ingår, likväl som ett ansvar att vår digitala utveckling som helhet sker i en riktning som verksamheten och vår digitaliseringsstrategi pekar ut.
Som ansvarig chef för digitalisering och utveckling deltar du i Skanska Sveriges Styrgrupp för IT-förvaltningsfrågor, där fördelningen av den årliga budgeten beslutas samt eventuella omprioriteringar av pågående och ej uppstartade projekt sker.
Tjänsten är placerad på vårt fina huvudkontor på Kungsholmen.
Vi söker en erfaren ledare med stort intresse för utveckling inom IT
För att trivas i rollen behöver du ha dokumenterad ledarerfarenhet och förmågan att kunna genomföra stora förändringsarbeten och hantera stora komplexa organisationer med en analog kultur. Det innebär att du har erfarenhet av att verka i en innovativ omgivning och driva verksamhetsutveckling med IT- teknik. Du har arbetat inom Projektverksamhet och IT-utveckling med spetsteknologier.
Troligtvis har du en akademisk examen inom IT, med tyngdpunkt på IT- teknik och utveckling.
Din personlighet präglas av din goda samarbetsförmåga med stort fokus på resultat. Du är innovativ, strukturerad och bra på kommunikation.
För rollen behövs goda kunskaper i svenska och engelska (fackkunskaper) i såväl tal som skrift.
Skicka gärna din ansökan redan idag - vi gör urval löpande!
Har du några frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Per Boström på tel. 070 - 883 63 72. Skicka din ansökan senast 2018-03-15. För att säkerställa rekryteringsprocessen tar vi inte emot ansökningar via mail.
Skanska utvecklar och bygger infrastruktur, bostäder, kommersiella lokaler och projekt i offentligprivat samverkan. Just nu med tusentals projekt i Norden, Centraleuropa, UK och USA. Vi är stolta över att vara ett av världens största byggföretag. Vår framgång bygger på starka värderingar och att vi ska vara ledande inom hållbarhet. Vårt lag består idag av 54 000 duktiga, kunniga och passionerade medarbetare, varav 11 500 i Sverige. Precis som allt annat vi gör, utvecklar vi laget hållbart och långsiktigt. Vi vill hela tiden bli bättre, vi behöver hela tiden bli fler. Är du bra på det du gör? Välkommen att bygga ett bättre samhälle tillsammans med oss
Varaktighet, arbetstid
Heltid Permanent
Publiceringsdatum2018-02-23ErsättningEj angivet
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2018-03-15
Ange följande referens när du ansöker: 320000009
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktSkanska Sweden AB
HR.rekrytering@skanska.seFöretagSkanska
AdressSkanska
11274
11274 0180
KontorsadressWarfvinges väg 25
Jobbnummer 3983129
Observera att sista ansökningsdag har passerat.