Förhandlare till Servicecenter HR
Sundsvalls kommun Servicecenter HR / Administratörsjobb / Sundsvall
Observera att sista ansökningsdag har passerat.
Visa alla administratörsjobb i Sundsvall,
Timrå,
Mark,
Härnösand,
Nordanstig eller i
hela Sverige Visa alla jobb hos Sundsvalls kommun Servicecenter HR i Sundsvall Förhandlare till Servicecenter HR
I Sundsvall byggs det som aldrig förr, staden växer och kompetensbehovet är stort. Här finns möjligheterna för dig som vill skapa, förändra och uppleva. Du vill framåt. Det vill vi med.
Servicecenter är en verksamhet som ligger direkt under kommunstyrelsekontoret och är indelad i sex olika avdelningar. En av dessa avdelningar är Servicecenter HR som består av verksamheterna rekrytering och konsultativt hr-stöd, lön och pension samt specialiststöd. Vi är sammanlagt ca 55 medarbetare.
Sundsvalls kommuns värdeord är mod, öppenhet och helhetssyn - dessa värdeord är grunden för vårt förhållningssätt samt för de tjänster Servicecenter HR levererar.
Vi förstärker nu vårt specialiststöd med två tjänster, varav den ena är rollen som förhandlare.
Uppdraget
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att i nära samarbete med förhandlingschef genomföra utredningar, ansvara för tvisteförhandlingar samt utveckla styrning och ledning kring arbetsgivarpolitiken i arbetsrättsliga frågor.
Det innebär att ta fram strategiska dokument, att utreda samt ta fram riktlinjer, policys och tolkningar inom arbetsrätt och förhandling. Du hanterar löpande de frågorna som inkommer från förhandlingschef.
Ett annat viktigt ansvarsområde är att vara rådgivande i komplexa ärenden inom arbetsrätt gentemot hr-konsulterna på Servicecenter HR.
I rollen som förhandlare ingår att arbeta mot att Sundsvalls kommun uppfattas som en arbetsgivare när det gäller frågor inom HR.
Servicecenter HR är under ständig utveckling och i framtiden ser vi att uppdragen till Servicecenter HR kommer att öka, breddas och att omfatta fler hr-områden. Rollen som förhandlare kan komma att utvecklas inom andra områden som förhandlingschef ansvarar för.
Publiceringsdatum2019-02-04Kvalifikationer Du har en examen inom juridik eller personalvetarprogrammet med fördjupad arbetsrätt,
alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig i kombination med relevant arbetslivserfarenhet.
Du har också:
• God erfarenhet av strategiskt/utredningsarbete inom hr.
• Mycket god erfarenhet av självständigt operativt arbete inom arbetsrätt.
• Mycket god erfarenhet av att ur ett arbetsgivarperspektiv arbeta med tillämpning av de lagar och avtal som reglerar den offentliga arbetsrätten.
• Erfarenhet av att självständigt genomföra tvisteförhandlingar ur ett arbetsgivarperspektiv.
• God kommunikativ förmåga samt att du kan formulera dig väl i tal och skrift i svenska språket.
Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av att vara den som ger arbetsrättsligt stöd till övriga hr- medarbetare.
• Erfarenhet av hr-arbete inom offentlig sektor.
• Regelbunden fortbildning inom arbetsrättsområdet.
Dina personliga egenskaper
För att trivas i rollen som förhandlare har du ett professionellt arbetssätt och en naturlig förmåga att se helheten i en verksamhet.
Du har en trygg och stabil personlighet med god självinsikt i din yrkesroll.
I rollen som förhandlare kommer du arbeta mot uppsatta tidsplaner som innebär att du levererar material i rätt omfattning, rätt kvalitet och i rätt tid till förhandlingschef.
I denna roll är det även viktigt att du har ett strategiskt tänk och ser den långsiktiga betydelsen och konsekvenser av beslut.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Vill du veta mer?
Välkommen att kontakta avdelningschef Carola Dahlin, tfn 060-19 24 45
eller HR-konsult Benitha Berg, tfn 060-19 16 38.
Fackliga företrädare
Agneta Grundberg, Akademikerförbundet SSR, tfn 060-19 15 84
Robin Fångsjö, Vision, tfn 060-19 19 88
Om anställningen
Det är tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
I Sundsvalls kommun arbetar vi aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.
Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.
Sista ansökningsdag 2019-02-20
Varmt välkommen med din ansökan!
Varaktighet, arbetstid
• .
ErsättningIndividuell lönesättning
Så ansöker duSista dag att ansöka är 2019-02-20
Klicka på denna länk för att göra din ansökanKontaktBenitha Berg, HR-konsult 060-19 16 38
Carola Dahlin, Avdelningschef 060-19 24 45
FöretagSundsvalls kommun Servicecenter HR
AdressSundsvalls kommun Servicecenter HR
Norrmalmsgatan 4
85185 Sundsvall
KontorsadressNorrmalmsgatan 4
Jobbnummer 4591792
Observera att sista ansökningsdag har passerat.