CIO med uppdrag att verksamhetsutveckla

Uppsala kommun / Chefsjobb / Uppsala
Observera att sista ansökningsdag har passerat.


Visa alla chefsjobb i Uppsala, Östhammar, Sigtuna, Österåker, Håbo eller i hela Sverige
Visa alla jobb hos Uppsala kommun i Uppsala, Södertälje eller i hela Sverige

KLK, Stab IT, Stationsgatan 12

Vill du vara med och skapa en smartare välfärd? Målet är att alla invånare ska kunna använda kommunens tjänster, oavsett förmåga och förutsättningar. Uppsala kommun har uppmärksammats för framgångsrikt arbete med IT-utveckling och digitalisering som gör kommunen mer tillgänglig, effektiv och underlättar vardagen för invånare, företag och medarbetare. Ett stort fokus ska nu och de närmaste åren läggas på att öka takten i genomförandet av digitaliseringen. Att utveckla nyttan av IT för kommunens invånare och företag stärker demokrati och öppenhet. Vi söker nu en efterträdare till Catrin Ditz som väljer att gå vidare efter att med stor framgång lett verksamheten i flera år. Är du rätt person att driva fortsatt utveckling av Stab IT och på bästa sätt bidra till verksamheternas utveckling med stöd av IT?

Vi som Sveriges fjärde största kommun är stolta över att ha lyckats skapa en samlad IT-miljö med arenor för kommungemensamt beslutsfattande. Kommunledningskontoret är en centraliserad stabsorganisation, med cirka 1200 medarbetare, som leder och stödjer nämnderna och bolagen i allt från långsiktiga strategier till daglig produktion. I uppdraget som kommunens CIO ligger att fortsätta stärka möjligheterna att leverera ett verksamhetsanpassat stöd tillsammans med övriga staber på kommunledningskontoret.

Kommunledningskontorets IT-stab har helhetsansvar för kommunens IT och arbetar strategiskt, styrande och stödjande. Vi finns nära kommunens verksamheter och bidrar till att använda digitaliseringens möjligheter. IT-organisationen har hög kunskap om och förståelse för verksamhetsbehov och bär den komplexitet som IT-relaterad verksamhetsutveckling i stora organisationer innebär. IT-staben bidrar med långt mer än tekniska lösningar och finns som en naturlig del av ledningsstödet till förvaltningar och bolag. I IT-stabens helhetsansvar ingår support, drift, systemförvaltning, informationssäkerhet, utveckling och digitalisering. Vi är organiserade i sex enheter som arbetar nära tillsammans.

https://www.uppsala.se/organisation-och-styrning/amnen/it-och-digitalisering/



Publiceringsdatum
2018-01-19

Dina arbetsuppgifter
Viljan att verka för att kommunen som helhet lyckas med sitt uppdrag, är en viktig drivkraft för den som väljer att tillträda tjänsten som CIO hos oss. På kommunledningskontoret arbetar vi tillsammans för att möjliggöra att verksamheterna lyckas med sina kärnuppdrag varje dag.

Som CIO på kommunledningskontoret har du ett övergripande ansvar för att förverkliga kommunens långsiktiga inriktning för IT. Inom Uppsala kommun är visionen att IT-utveckling och digitalisering är en förändringsmotor och möjliggörare. Vilken verksamhet fungerar idag opåverkad utan IT? De politiska styrdokumenten för IT är en naturlig del i varje chefs ledarskap.

Ditt uppdrag är att säkerställa verksamhetsvärdet av IT genom att leda, styra, planera och vidareutveckla IT-verksamheten inom kommunen. Det innebär att på strategisk nivå, i samråd med ledningsgruppen, genomdriva, vid behov uppdatera, IT-strategin utifrån verksamhetens behov. Du leder en verksamhet med drygt 160 medarbetare varav 7 är enhetschefer. Du rapporterar till chefen för kommunledningskontoret tillika biträdande stadsdirektör. Verksamheten består av en strategienhet, en teknikenhet, enhet för digital arbetsplats och tre enheter för systemförvaltning. Du har budget-, personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för strategisk verksamhetsplanering och uppföljning.

I ditt ansvar ligger att:
• säkerställa att styrning och ledning av kommunens IT utgår från den strategiska planen för IT-utveckling och digitalisering som är beslutad i kommunstyrelsen och kommunfullmäktige.
• fortsätta leda IT-utveckling och digitalisering i kommunen enligt politiskt beslutad inriktning i samarbete med kommunledningskontoret och verksamhetsledningar i förvaltningar och bolag
• omsätta strategier till IT-planer och riktlinjer som beskriver den förflyttning kommunen behöver göra för att nå önskat läge för IT-utveckling och digitalisering samt säkra en enhetlig och effektiv hantering av IT
• hämta inspiration och kunskap från omvärlden och bidra till att Uppsala kommuns digitala utveckling ligger i linje med regeringens digitaliseringsmål
• utöva ett lyhört, tydligt och tryggt ledarskap som levandegör kommunens vision för IT

Kvalifikationer
Vi söker dig som har relevant akademisk utbildning och gedigen chefsutbildning gärna med kompletterande utbildning inom förändringsledning, kvalitets- och verksamhetsutveckling.

För att lyckas i denna roll bedömer vi att du behöver ha följande erfarenheter:

• Gedigen ledarerfarenhet med erkänt goda ledaregenskaper
• Erfarenhet av att driva förändringsarbeten
• Erfarenhet av både offentlig och privat sektor
• Erfarenhet av komplexa, stora verksamheter med högt IT-innehåll
• Erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation
• Erfarenhet av att skriva beslutsunderlag på strategisk nivå
• Mycket goda kunskaper i svenska tal och skrift

Har du dessutom kunskap i COBIT, ITIL och pm3 är det ett plus.

Som du redan noterat söker vi en erfaren, mogen och trygg ledare som med stort engagemang vill ta sig an uppdraget att arbeta strategiskt med verksamhetsutveckling och dess koppling till IT. Du trivs med att arbeta med komplexa frågeställningar på en övergripande nivå och har god förståelse för vilka faktorer som leder till en verksamhet med ekonomi i balans. Du är inlyssnande och kan anpassa ditt sätt att kommunicera och därmed nå ut i verksamheten på ett tydligt sätt.

Upplysningar
Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Christoffer Nilsson, chef Kommunledningskontoret och bitr Stadsdirektör, 018-727 12 45, eller Kajsa Angerdal Skoglund, HR-specialist, 072-593 28 06.

Fackliga företrädare: Andreas Morström, Vision, 018-727 24 33, och Måns Jacobsson, SACO, 018-727 10 43

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.
Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.

Varaktighet, arbetstid
Tillsvidare. 100%. Tillträde enligt överenskommelse.

Ersättning
enligt överenskommelse

Så ansöker du
Sista dag att ansöka är 2018-02-05
Ange följande referens när du ansöker: KSN-2018-0172
Klicka på denna länk för att göra din ansökan

Kontakt
Kajsa Angerdal Skoglund, HR-strateg 072-593 28 06

Företag
Uppsala kommun

Adress
Uppsala kommun

75375 Uppsala

Kontorsadress


Jobbnummer
3914177

Observera att sista ansökningsdag har passerat.

Prenumerera på jobb från Uppsala kommun

Fyll i din e-postadress för att få e-postnotifiering när det dyker upp fler lediga jobb hos Uppsala kommun: